古丰镇位于古浪县城东西南部，东与十八里堡乡、古浪镇相邻，南与天祝安远镇相连，西与天祝哈溪镇接壤，北与凉州区张义镇相邻。全镇辖3个行政村38个村民小组，户籍人口3882户13678人。有效耕地面积3.3万亩，其中水浇地2.6万亩，山旱地0.7万亩。国土面积118平方公里，平均海拔2200—2800米，三面环山，中部平坦，东南部属二阴山区，西北部属干旱山区，年平均气温4.9℃，无霜期125天左右，年均降雨量170～288毫米。2021年末有镇文化站1处，有村级文化活动中心3处，农家书屋3个，藏书3000余册。有小学3所，在校学生172人，专任教师34人；初中1所，初中在校学生84人，专任教师23人；幼儿园3所。小学适龄儿童入学率、初中适龄入学率、九年义务教育覆盖率均达100%。有镇卫生院1所，村卫生室3个，执业（助理）医师3人，病床23张。
【巩固脱贫成果】对全镇1166户4536人（脱贫不稳定户22户86人）脱贫户、10户36人边缘户及1469户4035人非建档立卡群众“两不愁三保障”情况开展动态监测，跟踪落实相关帮扶措施和兜底保障政策，确保不发生系统性返贫风险，全镇28户防返贫监测户已消除风险，义务教育、基本医疗、住房安全、饮水安全全部达标。落实“两免一补”教育惠农政策，落实“一补”对象531人次30万元、学前教育免费政策127人次4万元、省内高职免学费186人次47万元，资助家庭经济困难学生537人次14万元。完成妇女“两癌”筛查24人，劳务输转2626人。落实农村居民最低生活保障动态调整机制，加强救灾救济、帮扶解困工作，累计发放低保、五保、草原奖补等各类惠农补贴资金约1893万元。
【富民产业】落实市委、市政府着力打造沿山、沿川、沿沙“三大特色产业带”部署要求，发展牛羊鸡菜果菌薯药等特色产业，种植马铃薯1万亩、优质饲草1.1万亩、粮食作物1万亩、高原夏菜1000亩、中药材3200亩、吸纳劳动力5万人次，发放劳务报酬500万元。推广发展羊肚菌产业，通过“支部+集体经济+合作社+基地”发展模式，新建羊肚菌培育基地3万平方米，年种植面积达4.5万平方米以上，提供就业岗位30个，经济收益达180万元。打造15千米古哈路景观长廊和县城南大门花海经济，建成2250亩“名芍之约”芍药基地和2000亩以上油菜花基地，改造完成原柳条河小学民宿1处，2021年度游客量达到10万人（次），旅游收入达到500万元，带动了本地群众、商户及县城餐饮住宿等增收。落实农业支持保护补贴、农资补贴、农机具购置补贴等惠农政策，落实“自种自养产业”奖补资金294户118万元、农机购置补贴26户36万元。
【生态治理】2021年争取资金500万元，打造以红色旅游为主题的古丰村美丽乡村示范点1处。全年改造完成农村厕所199座。落实“五禁”规定，加大对撒野放牧、乱采滥伐、野外放火、焚烧秸秆等违法行为的整治。开展环境卫生整治“百日攻坚”行动，组建古丰镇扶贫公司环卫队1支，累计投资64万元购置装载机1辆、垃圾压缩车1辆，由镇扶贫公司负责运营管理规范运输镇内垃圾，逐步减少了人居环境“脏、乱、差”的问题。推进祁连山生态保护工作，在湖塘洼村、韭菜冲村、王府沟村、柳条河村等村组实施退耕还林1.78万亩，栽植苗木390万株；在古哈路沿线、村庄巷道、闲散空地组织党员干部义务植树6000多株，设置党员公益林1处。推进临违建筑拆除，共计拆除97处7324平方米的违法建筑，同时，对违法建筑周边的所有简易养殖设施进行清理整治，拆除复垦项目区外住宅及附属养殖设施85处5854平方米。落实河长制、湖长制、林长制工作，常态化开展辖区内河道和森林草原巡查，镇村两级河长、林长实现巡查全覆盖。
【社会维稳】开展信访矛盾纠纷调处化解，摸排惠民政策落实、易地扶贫搬迁等各类信访矛盾纠纷14起，调处化解13起，调处率92%。树立安全发展理念，严格落实安全生产“党政同责、一岗双责”责任制和“三管三必须”要求，重点突出道路交通、农村消防、校园安全、食品安全等领域排查整治，做到隐患排查“全覆盖、无死角、零容忍”，发放安全生产宣传资料4000余份，排查整改安全隐患30起，全年未发生重特大道路交通及安全生产事故。
【民生保障】常态化开展新冠肺炎疫情“外防输入”“人物同防”各项举措，建成古丰卫生院发热门诊1处，完成第一针剂接种3924人，第二针剂接种3326人，加强针剂接种2247人。全镇共救助306户1010人，发放临时救助金129.23万元。对生活困难群众发放燃煤116户5.22万吨，御寒衣被116户116套，发放面粉89户8900斤、大米89户4450斤、食用油89户1780斤。城乡居民社会养老保险及医疗保险参保率分别达到99.3%和98.36%，其中建档立卡脱贫户及“三类户”100%参保。
【基层组织建设】召开中国共产党古丰镇党员大会及古丰镇第一届人民代表大会，选举产生了新一届领导班子，组织完成3个村“两委”班子换届工作，实现党组织书记和村委会主任“一肩挑”100%，组织开展“六个一”主题活动，建立新任党组织书记、专职化书记“2+1”帮带机制，2名党委班子成员、2名优秀村老支书帮带新任村党支部书记2名；优化党员队伍建设，培养入党积极分子16名，接收预备党员6名。举办庆祝建党100周年系列活动，确定颁发“光荣在党50年”纪念章22枚，走访慰问生活困难老党员14名。组织实施“党员先锋引领工程”，村党支部领办产业6个、党支部书记领办项目4个、无职党员设岗定责61人、党员结对帮扶36户；通过“支部+”模式，推动基层党建与壮大村集体经济深度融合，发展壮大村集体经济，3个村集体经济收益资金均达30万元以上。指导完成古丰镇卫生院党支部软弱涣散整顿转化，解决突出问题3个，党员群众知晓率、满意度达100%。